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底層軟件工程師-CDC/ECAS(1人)

蘇州園區(qū)

工程師

產(chǎn)品工程師-空氣彈簧(1人)

蘇州園區(qū)

工程師

ASU系統(tǒng)工程師(1人)

蘇州園區(qū)

工程師

ASU系統(tǒng)工程師

蘇州園區(qū) 2025-05-23

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)根據(jù)客戶(hù)邊界條件，完成ASU總成數(shù)模及圖紙?jiān)O(shè)計(jì)，協(xié)助客戶(hù)進(jìn)行空間布置；
2.完成ASU總成相關(guān)零部件的3D、2D的計(jì)算和設(shè)計(jì);
3.根據(jù)客戶(hù)項(xiàng)目時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成每階段的樣件和相關(guān)文件交付，及時(shí)反饋?lái)?xiàng)目進(jìn)度，把控項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)，保證項(xiàng)目質(zhì)量；
4.收集、整理試制過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，制定改進(jìn)計(jì)劃并實(shí)施，形成文件并歸檔；
5.負(fù)責(zé)根據(jù)客戶(hù)和項(xiàng)目要求編制DV試驗(yàn)大綱并完成DVP&R；
6.對(duì)接供應(yīng)商，完成零部件開(kāi)發(fā)和驗(yàn)證；
7.支持制造部門(mén)，協(xié)助解決產(chǎn)線(xiàn)問(wèn)題，提升產(chǎn)品性能。

招聘要求

1.本科或以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)或車(chē)輛工程專(zhuān)業(yè)，具有3年以上汽車(chē)零部件行業(yè)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有ASU、空氣懸掛用空壓機(jī)（氣泵）、微型壓縮機(jī)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2.精通Catia或Solidworks繪圖軟件，會(huì)使用3D軟件中DMU或者運(yùn)動(dòng)間隙校核模塊，熟練使用辦公軟件；
3.熟悉CAE分析關(guān)鍵指標(biāo)，能夠支持總成中各子零件的匹配分析；
4.能夠獨(dú)立完成零部件設(shè)計(jì)方案和相關(guān)計(jì)算，獨(dú)立完成零部件3D數(shù)據(jù)和2D圖紙的制作及技術(shù)要求的編制；
5.熟悉汽車(chē)零部件開(kāi)發(fā)和制造過(guò)程、工藝流程及相關(guān)技術(shù)要求；
6.熟悉汽車(chē)行業(yè)APQP流程。

渦旋空壓機(jī)系統(tǒng)工程師(1人)

蘇州園區(qū)

工程師

渦旋空壓機(jī)系統(tǒng)工程師

蘇州園區(qū) 2025-05-23

崗位職責(zé)：

1. 渦旋空壓機(jī)的集成設(shè)計(jì)；
2. 負(fù)責(zé)壓縮機(jī)的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)，包括理論分析、實(shí)驗(yàn)測(cè)試等;
3. 實(shí)施DV、PV實(shí)驗(yàn)，進(jìn)行失效分析并改進(jìn)產(chǎn)品性能；
4. 負(fù)責(zé)對(duì)接供應(yīng)商開(kāi)發(fā)子零件，保證零件的測(cè)試驗(yàn)證和樣件交付；
5. 編制FMEA，繪制2D/3D圖紙，編寫(xiě)零件技術(shù)要求規(guī)格書(shū)；
6. 分析競(jìng)品參數(shù)，對(duì)標(biāo)優(yōu)化設(shè)計(jì)；
7. 對(duì)壓縮機(jī)的性能進(jìn)行評(píng)估，提出改進(jìn)方案，提高壓縮機(jī)的效率和穩(wěn)定性。

招聘要求

1.5年以上壓縮機(jī)設(shè)計(jì)和制造經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)先考慮高壓、無(wú)油渦旋壓縮機(jī)的設(shè)計(jì)和制造經(jīng)驗(yàn)；本科及以上學(xué)歷；
2. 具有氣體動(dòng)力學(xué)，滑動(dòng)軸承，聲音測(cè)量和控制，漸開(kāi)線(xiàn)幾何，動(dòng)態(tài)順應(yīng)性，潤(rùn)滑和測(cè)試方法的工作知識(shí)。
3.熟練掌握一到兩種機(jī)械設(shè)計(jì)軟件（catia，solidworks，AutoCAD，UG等），能實(shí)施三維設(shè)計(jì)和加工圖紙?jiān)O(shè)計(jì)；
4.空壓機(jī)流量、渦旋規(guī)格、動(dòng)平衡匹配等計(jì)算，提升空壓機(jī)噪音性能和耐久壽命；
5.熟悉各種制造工藝，沖壓、壓鑄、注塑、焊接等，了解金屬和塑料件的表面處理工藝。
6.有一定工裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，保證產(chǎn)品的制造可行性。

硬件工程師(1人)

蘇州園區(qū)

工程師

助理產(chǎn)品工程師-空壓機(jī)(1人)

蘇州園區(qū)

工程師

應(yīng)用層軟件工程師-CDC/ECAS(1人)

蘇州園區(qū)

工程師

工藝工程師-空氣彈簧(1人)

蘇州園區(qū)

工程師

工藝工程師-空氣彈簧

蘇州園區(qū) 2025-05-23

崗位職責(zé)：

1.基于產(chǎn)品設(shè)計(jì)提出裝配方案，進(jìn)行可行性與各種可能性探索，反饋產(chǎn)品設(shè)計(jì)優(yōu)化意見(jiàn)給工程部門(mén)；
2.探索產(chǎn)品生產(chǎn)制造工藝，規(guī)劃工藝流程；
3.準(zhǔn)備過(guò)程流程圖，PFMEA及作業(yè)指導(dǎo)書(shū)；
4.設(shè)計(jì)裝配防錯(cuò)，持續(xù)優(yōu)化改善裝配工藝及生產(chǎn)效率；
5.基于工藝流程制定設(shè)備或生產(chǎn)線(xiàn)技術(shù)要求或規(guī)范；
6.與非標(biāo)設(shè)備供應(yīng)商聯(lián)合開(kāi)發(fā)裝配設(shè)備/產(chǎn)線(xiàn)/工裝；
7.設(shè)備/產(chǎn)線(xiàn)設(shè)計(jì)方案的評(píng)審與提交批準(zhǔn)；
8.設(shè)備驗(yàn)收、接收、安裝調(diào)試與能力驗(yàn)證；
9.請(qǐng)購(gòu)跟蹤相關(guān)物料，負(fù)責(zé)從B樣開(kāi)始的樣件生產(chǎn)；
10.培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)員工作業(yè)，對(duì)其進(jìn)行技能考核；
11.跟蹤解決設(shè)備調(diào)試、樣件試制、爬坡及量產(chǎn)各階段設(shè)備、工藝問(wèn)題，從人、機(jī)、料、法、環(huán)等生產(chǎn)因素入手提升產(chǎn)能，持續(xù)改善生產(chǎn)效率及成本；
12.與多功能小組一起支持精益生產(chǎn)的導(dǎo)入，對(duì)質(zhì)量，效率和交付作持續(xù)提升。

招聘要求

1.本科，機(jī)械工程、機(jī)械電子或自動(dòng)化類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè) ；
2.至少5年裝配制造工程的經(jīng)驗(yàn)；至少3年汽車(chē)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)；
3.對(duì)精密加工和裝配，以及自動(dòng)化解決方案的充分理解；
4.接觸過(guò)非標(biāo)裝配設(shè)備，有制定非標(biāo)設(shè)備/產(chǎn)線(xiàn)技術(shù)規(guī)范及開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)；
5.緊密配合生產(chǎn)，圍繞人、機(jī)、料、法、環(huán)等生產(chǎn)因素做持續(xù)改善的經(jīng)驗(yàn)；
6.有空簧、空壓機(jī)、電磁閥或油泵相關(guān)工藝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

工藝工程師-囊皮硫化(1人)

蘇州園區(qū)

工程師

模具工裝工程師(1人)

蘇州園區(qū)

工程師

模具工裝工程師

蘇州園區(qū) 2025-05-23

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)空氣彈簧囊皮的模具設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)與優(yōu)化，確保模具結(jié)構(gòu)合理、精度達(dá)標(biāo)、壽命符合生產(chǎn)需求； 2. 使用Creo/SolidWorks等設(shè)計(jì)軟件完成3D建模、2D圖紙輸出及BOM清單編制；
3. 設(shè)計(jì)并優(yōu)化生產(chǎn)、實(shí)驗(yàn)室所需的工裝夾具、檢具及自動(dòng)化設(shè)備，提升生產(chǎn)效率和產(chǎn)品一致性及樣件制作效率及產(chǎn)品各項(xiàng)實(shí)驗(yàn)可行性；
4. 主導(dǎo)工裝設(shè)備的安裝、調(diào)試及驗(yàn)收，確保符合生產(chǎn)工藝要求；
5. 定期維護(hù)、改進(jìn)現(xiàn)有工裝模具，解決生產(chǎn)中的技術(shù)問(wèn)題（如飛邊、尺寸偏差、脫模困難等）；
6. 運(yùn)用MES系統(tǒng)，對(duì)模具工裝倉(cāng)庫(kù)、維修、改造、換模、清掃等進(jìn)行全生命周期管理；
7. 參與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)評(píng)審，提供模具工裝工藝可行性分析及成本評(píng)估建議；協(xié)同生產(chǎn)部門(mén)優(yōu)化工藝流程，縮短生產(chǎn)周期，降低廢品率；
8. 分析生產(chǎn)異常問(wèn)題（如模具磨損、材料變形等），制定改進(jìn)方案并推動(dòng)實(shí)施。
9. 編制模具工裝設(shè)計(jì)規(guī)范、驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)及操作指導(dǎo)書(shū)，確保技術(shù)文件符合ISO 9001/TS 16949等質(zhì)量管理體系要求；
10. 研究新型模具工裝設(shè)計(jì)及加工工藝，提升模具工裝性能；優(yōu)化模具設(shè)計(jì)方案，降低材料及制造成本，提升生產(chǎn)成品率及生產(chǎn)效率。
11. 與研發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量、采購(gòu)等部門(mén)協(xié)作，推動(dòng)技術(shù)方案落地；參與新項(xiàng)目開(kāi)發(fā)（APQP階段），支持模具與工裝的開(kāi)發(fā)節(jié)點(diǎn)達(dá)成。

招聘要求

1. 本科及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、材料成型（模具方向）、機(jī)械電子工程、車(chē)輛工程、工業(yè)工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2. 5年及以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者；
3. 熟悉機(jī)械原理及機(jī)械設(shè)計(jì)原理；熟練使用繪圖軟件，如Solidworks、CATIA、CREO、AutoCAD等）；
4. 了解金屬/塑料成型工藝及工裝夾具設(shè)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)；
5. 具備圖紙解讀能力及公差分析（GD&T）知識(shí)。
6. 有空氣彈簧&空壓機(jī)行業(yè)Tier 1供應(yīng)商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
7. 熟悉IATF 16949質(zhì)量管理體系和VDA標(biāo)準(zhǔn)。

過(guò)程質(zhì)量工程師-空氣彈簧(1人)

蘇州園區(qū)

工程師

質(zhì)量工程師（兼實(shí)驗(yàn)室管理）(1人)

蘇州園區(qū)

工程師

質(zhì)量工程師（兼實(shí)驗(yàn)室管理）

蘇州園區(qū) 2025-05-23

崗位職責(zé)：

1.授權(quán)承擔(dān)實(shí)驗(yàn)室質(zhì)量負(fù)責(zé)人，全面負(fù)責(zé)質(zhì)量管理和質(zhì)量監(jiān)督工作；
2.定期組織開(kāi)始試驗(yàn)室內(nèi)審，如：質(zhì)控計(jì)劃、期間核查、能力驗(yàn)證等工作；
3.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室設(shè)備能力的質(zhì)量控制，包括實(shí)驗(yàn)設(shè)備的年度計(jì)量和校準(zhǔn)，同時(shí)對(duì)設(shè)備測(cè)量精度和不確定進(jìn)行定期評(píng)價(jià)，確保測(cè)量結(jié)果的準(zhǔn)確性；
4.配合研發(fā)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行新品的DV和PV驗(yàn)證，參與產(chǎn)品技術(shù)方案和測(cè)試方案的評(píng)審和改進(jìn)，制定相關(guān)測(cè)試項(xiàng)的測(cè)試規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)，并對(duì)測(cè)試過(guò)程進(jìn)行評(píng)審和改進(jìn)；
5.負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室測(cè)試報(bào)告的審核，監(jiān)督實(shí)驗(yàn)室試驗(yàn)過(guò)程和實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)采集及記錄，并進(jìn)行數(shù)據(jù)整理與分析處理，確保測(cè)試報(bào)告的準(zhǔn)確性和可靠性；
6.產(chǎn)品審核：按產(chǎn)品審核實(shí)施指南對(duì)生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行過(guò)程檢驗(yàn)，確保外購(gòu)件、半成品和總成的產(chǎn)品符合性；并對(duì)產(chǎn)品審核過(guò)程中識(shí)別的異常問(wèn)題進(jìn)行有效跟蹤和關(guān)閉；
7.跨部門(mén)協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)跨部門(mén)的質(zhì)量問(wèn)題解決，參與新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)過(guò)程中的質(zhì)量保證工作，對(duì)機(jī)加工外購(gòu)件、樣件試制和總成裝配過(guò)程進(jìn)行質(zhì)量評(píng)估和改進(jìn)。

招聘要求

1. 本科學(xué)歷，具備日常辦公技能，熟練運(yùn)用 Word 、Excel軟件；
2. 5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉試驗(yàn)室CNAS管理體系優(yōu)先；
3. 較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力強(qiáng)。

采購(gòu)工程師(1人)

蘇州園區(qū)

工程師

采購(gòu)工程師

蘇州園區(qū) 2025-05-23

崗位職責(zé)：

1.主導(dǎo)整個(gè)項(xiàng)目的采購(gòu)事項(xiàng)，負(fù)責(zé)所有項(xiàng)目相關(guān)料件的尋源、比價(jià)、議價(jià)等；
2.優(yōu)化/整合供應(yīng)商數(shù)據(jù)庫(kù)，提供最可靠的供應(yīng)來(lái)源；
3.建立并維持供應(yīng)商和內(nèi)部客戶(hù)之間的牢固關(guān)系；
4.與英國(guó)采購(gòu)團(tuán)隊(duì)密切合作，擴(kuò)大供應(yīng)商本地化；
5.通過(guò)與質(zhì)量團(tuán)隊(duì)、物流團(tuán)隊(duì)的共同努力，在持續(xù)改進(jìn)下提高供應(yīng)商質(zhì)量/交付/成本和其他服務(wù)水平；
6.通過(guò)組件本地化、價(jià)格談判和技術(shù)/管理支持，為企業(yè)節(jié)省大量成本；
7.在NPI開(kāi)始時(shí)提供采購(gòu)支持，在圖紙/規(guī)格上向項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)提供有價(jià)值的建議，以在質(zhì)量保證下實(shí)現(xiàn)成本和時(shí)間目標(biāo)；
8.解決緊急缺料問(wèn)題，確保生產(chǎn)線(xiàn)平穩(wěn)運(yùn)行；
9.處理供應(yīng)商切換、供應(yīng)商代碼應(yīng)用、主數(shù)據(jù)、采購(gòu)清單創(chuàng)建等日常商業(yè)案例；
10.供應(yīng)商狀態(tài)、供應(yīng)商破產(chǎn)、供應(yīng)商緊急情況等處理。

招聘要求

1.本科及以上學(xué)歷；
2.2年以上制造工程的經(jīng)驗(yàn)，至少有2年汽車(chē)行業(yè)采購(gòu)經(jīng)驗(yàn)；
3.對(duì)機(jī)加、電控（傳感器/控制器、貼片電子機(jī)械類(lèi)）、小總成件熟悉優(yōu)先；
4.具有良好的商務(wù)與談判技能。

項(xiàng)目經(jīng)理(1人)

蘇州園區(qū)

客戶(hù)經(jīng)理

項(xiàng)目經(jīng)理

蘇州園區(qū) 2025-05-23

崗位職責(zé)：

1. 項(xiàng)目規(guī)劃：明確項(xiàng)目的目標(biāo)、范圍、時(shí)間節(jié)點(diǎn)、預(yù)算和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等。主導(dǎo)新項(xiàng)目可行性分析和產(chǎn)品工程工藝拆解及項(xiàng)目總成本核算。
2. 團(tuán)隊(duì)管理：組建和領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，合理分配任務(wù)，激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員，解決團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的問(wèn)題和沖突。
3. 資源分配：有效調(diào)配人力、物力、財(cái)力等資源，確保資源的充分利用和合理配置。
4. 風(fēng)險(xiǎn)管理：識(shí)別項(xiàng)目中可能出現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)，制定應(yīng)對(duì)策略，以降低風(fēng)險(xiǎn)對(duì)項(xiàng)目的影響。
5. 溝通協(xié)調(diào)：與項(xiàng)目相關(guān)方，如客戶(hù)、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、合作伙伴等保持良好的溝通，及時(shí)匯報(bào)項(xiàng)目進(jìn)展，協(xié)調(diào)各方利益。
6. 進(jìn)度控制：監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度，對(duì)比計(jì)劃與實(shí)際進(jìn)展，及時(shí)采取糾正措施以保證項(xiàng)目按時(shí)完成。
7. 質(zhì)量把控：確保項(xiàng)目成果符合預(yù)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，對(duì)項(xiàng)目的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督和評(píng)估。
8. 變更管理：主導(dǎo)內(nèi)部已轉(zhuǎn)產(chǎn)項(xiàng)目的VAVE（價(jià)值分析/價(jià)值工程）和設(shè)計(jì)變更。

招聘要求

1.教育背景：本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、電子、汽車(chē)工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè)。
2.工作經(jīng)驗(yàn)：至少5年以上汽車(chē)零部件行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉項(xiàng)目管理的方法和工具。有研發(fā)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3.個(gè)人素質(zhì)：強(qiáng)烈的目標(biāo)導(dǎo)向和決策力，出色的邏輯能力，優(yōu)秀的組織能力，強(qiáng)大的自我驅(qū)動(dòng)能力。

組裝工藝工程師(2人)

蘇州

工程師

項(xiàng)目工程師(2人)

蘇州

工程師

精益生產(chǎn)工程師(2人)

蘇州

工程師

精益生產(chǎn)工程師

蘇州 2023-05-25

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)公司精益文化的建設(shè)和推動(dòng)，主導(dǎo)精益生產(chǎn)的持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目；
2.負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完善及優(yōu)化生產(chǎn)流程，健全生產(chǎn)部門(mén)精細(xì)管理制度；
3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的診斷分析工作，發(fā)現(xiàn)“浪費(fèi)”；制定改善方案，推動(dòng)實(shí)施并加以評(píng)估；
4.負(fù)責(zé)公司內(nèi)年度的精益項(xiàng)目策劃并實(shí)施；
5.通過(guò)調(diào)整平面布局實(shí)現(xiàn)持續(xù)改進(jìn)物流路線(xiàn)、減少移動(dòng)距離的目的；
6.通過(guò)推行精益活動(dòng)，控制在制品、原材料及成品庫(kù)存量；
7.優(yōu)化操作人員及生產(chǎn)設(shè)備配置，不斷優(yōu)化生產(chǎn)效率及設(shè)備利用率，從而達(dá)到降低生產(chǎn)成本的目的；
8.其他上級(jí)分配交代的相應(yīng)工作內(nèi)容。

招聘要求

1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，機(jī)械/機(jī)電專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2.三年及以上工藝工程或精益生產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟悉IATF16949體系運(yùn)作要求;
4.了解五金沖壓模具、焊接、攻牙、裝配及表面處理工藝;
5.熟練使用辦公軟件、CAD、pro/e等;
6.熟練掌握精益工具的運(yùn)用;
7.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)合作能力，統(tǒng)籌規(guī)劃能力;
8.具備敬業(yè)、進(jìn)取、求實(shí)、求精的職業(yè)精神和素質(zhì)要求;
9.認(rèn)同公司企業(yè)文化。

CQE 質(zhì)量工程師(2人)

蘇州

工程師

SQE工程師(2人)

蘇州

工程師

生產(chǎn)領(lǐng)班(2人)

蘇州

領(lǐng)班

設(shè)備技術(shù)員(2人)

蘇州

技術(shù)員

采購(gòu)工程師(2人)

蘇州

工程師

QC領(lǐng)班(2人)

蘇州

QC

操作工(若干)

蘇州

普工

項(xiàng)目工程師（汽車(chē)零部件）(3人)

蘇州

工程師

項(xiàng)目工程師（汽車(chē)零部件）

蘇州 2023-05-25

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助銷(xiāo)售部門(mén)進(jìn)行合同評(píng)審和報(bào)價(jià)階段的技術(shù)評(píng)審支持工作；
2.組織新項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)的召開(kāi)，建設(shè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)，設(shè)定任務(wù)分配和時(shí)間進(jìn)度；
3.根據(jù)項(xiàng)目要求，展開(kāi)及設(shè)定開(kāi)發(fā)成本目標(biāo)，品質(zhì)目標(biāo)及進(jìn)度目標(biāo)；
4.編制項(xiàng)目成本清單，控制項(xiàng)目實(shí)施成本；
5.項(xiàng)目開(kāi)發(fā)進(jìn)度的管理和跟進(jìn)，階段評(píng)審會(huì)議的召開(kāi)，協(xié)調(diào)項(xiàng)目資源，對(duì)延遲項(xiàng)目需要執(zhí)行預(yù)警與升級(jí)匯報(bào)流程；
6.負(fù)責(zé)ECN的發(fā)放，審核，任務(wù)分配并跟蹤執(zhí)行工作；
7.負(fù)責(zé)OTS/樣品階段和PPAP階段試生產(chǎn)工作；
8.負(fù)責(zé)PPAP樣件與PPAP提交工作，并按時(shí)獲得客戶(hù)的批準(zhǔn)；

招聘要求

1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷、從事沖壓件/通訊項(xiàng)目管理或質(zhì)量管理工作或工藝制造3年以上；英語(yǔ)4級(jí)以上，能讀、寫(xiě)郵件；
2.熟悉 TS16949體系/ISO9001、APQP的系統(tǒng)培訓(xùn)、熟悉汽車(chē)或通訊零部件先期策劃五大工具；
3.熟讀機(jī)械圖紙，形位公差配合及技師資料；
4.熟悉五金沖壓、拉深、焊接、攻牙、裝配及表面處理工藝，了解其潛在失效模式；
5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)合作能力，統(tǒng)籌規(guī)劃能力，具備敬業(yè)、進(jìn)取、求實(shí)、求精的職業(yè)精神。

客戶(hù)經(jīng)理(2人)

蘇州

客戶(hù)經(jīng)理

模具設(shè)計(jì)工程師（拉伸）(5人)

蘇州

工程師

總裁助理(1人)

蘇州

助理

總裁助理

蘇州 2023-05-24

崗位職責(zé)：

內(nèi)外部溝通：
1.部門(mén)溝通協(xié)調(diào)，傳達(dá)總裁指示，建立良好的溝通機(jī)制；
2.配合機(jī)構(gòu)或事業(yè)單位等下發(fā)的要求并及時(shí)處理，如會(huì)議或公司簡(jiǎn)介、樣品、發(fā)言稿、信件等工作；
3.負(fù)責(zé)重要來(lái)賓接待及會(huì)晤工作；
4.負(fù)責(zé)內(nèi)部呈批文件的檢查、報(bào)批、下發(fā)；
5.收集必要信息，根據(jù)總裁的要求撰寫(xiě)報(bào)告及發(fā)言稿；
會(huì)議管理：
6.協(xié)調(diào)組織集團(tuán)管理例會(huì)，包括會(huì)議籌備、通知、記錄和存檔，必要時(shí)提供翻譯；
7.各職能部門(mén)、績(jī)效數(shù)據(jù)跟蹤及改善計(jì)劃跟進(jìn)；
8.協(xié)助總裁進(jìn)行重要項(xiàng)目進(jìn)度追蹤，會(huì)議決議以及簽批文件執(zhí)行追蹤；
事務(wù)管理：
9.負(fù)責(zé)合理安排總裁的日程，包括但不僅限于會(huì)議、接待、面試、工作溝通等；
10.負(fù)責(zé)總裁辦公室公共設(shè)施的5S管理、禮品收發(fā)；
11.總裁及總裁辦負(fù)責(zé)人交辦的其他事項(xiàng)。

招聘要求

1.本科及以上學(xué)歷、英語(yǔ)六級(jí)及以上，能達(dá)到口語(yǔ)溝通。
2.優(yōu)秀的中文、英文書(shū)面表達(dá)能力及溝通能力；
3.具備較強(qiáng)的文書(shū)撰寫(xiě)能力，溝通協(xié)調(diào)能力和邏輯思維與分析能力，熟練使用各種辦公自動(dòng)化設(shè)備，在授權(quán)范圍內(nèi)有一定的預(yù)見(jiàn)能力和判斷能力；
4.熟練運(yùn)用辦公自動(dòng)化、PPT，Excel，Word等辦公軟件.
5.5.符合我司核心價(jià)值觀: 真誠(chéng)、感恩、謙和；擔(dān)當(dāng)、學(xué)習(xí)、高效。

體系工程師(1人)

蘇州

工程師

體系工程師

蘇州 2023-05-24

崗位職責(zé)：

1.事業(yè)部體系框架的建立，以行推行計(jì)劃的制定；
2.協(xié)助管理者代表策劃事業(yè)部的質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)，并收集、統(tǒng)計(jì)、分析和通報(bào)其達(dá)成情況；
3.事業(yè)部標(biāo)準(zhǔn)化的建立（包括各文件模版確定），并實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)化審查；
4.事業(yè)部手冊(cè)、程序文件的編制，負(fù)責(zé)公司文控中心的管理；
5.收集并更新國(guó)際、國(guó)家、行業(yè)、地方相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)；
6.制定總部檔案管理規(guī)范，對(duì)并總部檔案室實(shí)施日常管理；
7.策劃事業(yè)部年度內(nèi)審計(jì)劃，并根據(jù)計(jì)劃實(shí)施，跟進(jìn)不符合項(xiàng)整改落實(shí)；
8.協(xié)助管理評(píng)審輸入資料準(zhǔn)備；
9.第三方認(rèn)證審核、監(jiān)督審核以及換證換版審核的聯(lián)系、應(yīng)對(duì)；
10.參與供應(yīng)商準(zhǔn)入資格的審核、年度業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)現(xiàn)場(chǎng)審核。

招聘要求

1.本科及以上學(xué)歷；
2.有集團(tuán)公司的體系搭建工作經(jīng)驗(yàn)；
3.熟練運(yùn)用PPAP、APQP、MSA、SPC、FMEA、CP、8D等質(zhì)量管理工具，熟悉ISO9001、ISO14001、IATF16949、ISO13485等體系標(biāo)準(zhǔn)；
4.運(yùn)用過(guò)程審核方法開(kāi)展內(nèi)審工作；熟練應(yīng)用office辦公軟件以及ERP等系統(tǒng)，具備一定的英語(yǔ)讀寫(xiě)能力，CET-4以上；
5.符合我司核心價(jià)值觀: 真誠(chéng)、感恩、謙和；擔(dān)當(dāng)、學(xué)習(xí)、高效。

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